Jueves, 27 de Julio de 2017
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ENTREVISTA PERSONAL
ENTREVISTA PERSONAL

 Comunicación de día y horario de entrevista personal

El Comité de Selección convocará para la realización de la entrevista personal, a los postulantes que igualen o superen el puntaje obtenido por aquellos que se ubiquen en el puesto número diez (10) del orden de mérito resultante de la suma del puntaje obtenido en el examen escrito de oposición y en la evaluación de antecedentes curriculares y laborales. Para ser entrevistados personalmente, deberán haber obtenido al menos diecisiete (17) puntos en la evaluación de antecedentes curriculares y laborales. Los postulantes que no cumplan con ambos requisitos exigidos, serán excluidos del proceso de selección.

Los postulantes que se encuentren entre aquellos que deberán presentarse a la entrevista personal, serán contactados por funcionarios del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires quienes les informarán el día, horario y lugar de realización de la misma.

 Presentación a la Entrevista personal

En la entrevista personal, a cargo del Comité de Selección, se evaluará la adecuación del postulante al cargo, con especial atención a sus habilidades gerenciales y a su capacidad de liderazgo, en los casos que corresponda.

El postulante deberá presentarse con Documento de identidad. En la entrevista personal los postulantes serán calificados con un máximo de veinticinco (25) puntos.

Para mayor detalle sobre la totalidad del proceso de concursos públicos, consulte la Guía de Ayuda denominada “Instancias del Proceso”.

2012 - Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires
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